Découvrez les métiers de Keolis 3 Frontières
Vous voulez nous rejoindre ? Proposez-nous votre candidature ! Elle sera traitée selon un processus rigoureux de sélection pour déterminer si votre profil correspond à nos besoins
Les 4 étapes de votre recrutement :
1. VOTRE CANDIDATURE EST PRÉSÉLECTIONNÉE
Après avoir consulté les offres d’emploi, vous avez postulé directement en ligne et votre candidature a été présélectionnée, car elle correspond au profil recherché. Vous êtes alors contacté(e) par un responsable recrutement pour un entretien téléphonique de présélection.
SEULEMENT LES COMPÉTENCES
Chez Keolis, l’égalité des chances et la lutte contre toutes les discriminations (sexe, handicap, origine…) sont ancrées dans nos valeurs dès la phase du recrutement.
Conformément à nos engagements en faveur de la diversité, nos choix reposent uniquement sur l’adéquation entre les compétences des candidats et celles nécessaires à nos métiers.
2. VOUS RENCONTREZ DES PROFESSIONNELS DU RECRUTEMENT ET DES OPÉRATIONNELS
C’est le moment de montrer votre motivation aux professionnels du recrutement, qui vous feront découvrir les propositions de poste dans l’entreprise qui correspondent à vos qualités.
Les opérationnels, dont votre futur manager, vous apporteront une vision plus précise du poste et du contexte de travail. Leur regard se porte sur vos compétences techniques, comportementales et votre capacité d’intégration. Si vous avez des questions sur votre future mission ou sur l’entreprise, ils pourront y répondre.
Si vous postulez sur un poste de conduite et que vous êtes déjà titulaire du permis D, un audit de conduite en ligne est organisé avant ou après l’entretien opérationnel.
3. VOTRE CANDIDATURE EST RETENUE
Une fois les entretiens terminés, les différentes personnes se réunissent et décident ensemble de retenir ou non votre candidature. Si nous décidons mutuellement de collaborer, vous recevrez votre contrat de travail. Une nouvelle aventure peut commencer !
4. VOUS INTEGREZ L’ENTREPRISE
Vous serez accueilli(e) par votre responsable opérationnel qui vous accompagnera et vous intègrera dans la découverte des activités de la société, de votre service, de votre métier. Le service RH est à vos côtés pour faciliter votre parcours professionnel.